四川迅邦企业管理有限公司
四川迅邦企业管理有限公司简介
营业执照未认证防骗技巧
公司规模:
51-99人
公司性质:
私营·民营企业
公司行业:
其他类型
公司地址:
滨江大厦
公司网址:
联系人:
蒲先生
联系方式:
公司介绍:
四川迅邦企业管理有限公司主要从事教育信息咨询,职业规划,就业培训安置;致力于帮助求职者认清自身优缺点,针对性职业规划;根据用人单位需求,针对性强化培训;为企业找人才,为人才找工作。就业方向包括民航,铁路,高速公路,地铁,等大型国企事业单位。公司前称成都坦途教育信息咨询有限公司, 是成都最早从事热门单位定向就业安置的服务机构。经过6年的努力和发展,已经为数千人成功安置就业。具有丰富的就业渠道,成熟的就业经验。公司始终以“诚信为本,求实为衷;言必行,行必果“为企业的永恒追求。【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​‌‌​
四川迅邦企业管理有限公司招聘信息
岗位描述: 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​ 贵宾客服员: 1、保障进出港航班;  2、重要旅客引导;  3、提供机场问讯引导服务;  4、向贵宾推荐集团的各类产品。 旅客服务员: 1、负责核对旅客有效身份证件,客票状态,所乘航班及日期等;  2、负责为旅客办理乘机手续,在座位允许的情况下,尽量满足旅客的座位需求;  3、负责为旅客办理托运行李手续;  4、负责将现场办理过程中的航班信息反馈传达至相关部门及科室,如旅客餐食要求、混舱等;  5、负责要客、公务、晚到、无陪、轮椅等特殊旅客的手续办理及信息反馈,协助流动人员处理航班超售等;  6、负责处理延误、取消航班旅客的柜台解释及签转退票手续,补班航班的登机手续办理工作。 值机客服员: 1、不正常航班保障:不正常航班旅客的解释安抚工作及保障方案的执行;  2、特殊情况处理:漏乘、误机等旅客的改签、退票及特殊要求的解释工作。 3、保障进出港航班:执行进出港航班的正常保障;  4、中转旅客的保障:负责进出港中转旅客的正常保障; 行李客服员: 1、及时准确、安全地完成进港行李的查询、交接的任务; 2、及时准确规范地完成中转及不正常行李等工作; 3、协助完成旅客投诉处理的具体事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,28周岁(含)以下,部分岗位年龄可放宽。 2、男女不限,具有较好的沟通、协调、组织能力; 3、具有一定的英语口头交流能力; 4、民航运输相关专业优先。 薪资福利: 试用期3个月,试用期待遇3000元左右,转正以后综合工资5000~~8000元左右,五险一金,享受航空公司各项福利及免/打折机票,保障奖金、年终奖等。 工作地点:双流国际机场 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】
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2019/10/20 15:57:36
人数:10      学历:6      地区:成都,双流县,东升街道
岗位描述: 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​‌‌ 岗位介绍 1、 贵宾接待室是航空公司地面服务最重要的环节之一,主要职责是为要客、公司宾客及高端旅客提供进出港航班接待服务,为接待旅客提供便捷的机场候机服务。 2、 登机口的工作主要是组织旅客登机,每次登机要根据登机系统里的数据来核对登机的人数,主要职责是要保证航班正点登机完毕,在遇到航班延误的情况下,要能及时向旅客公布延误信息,解答旅客的疑问安抚旅客的情绪。 3、 行李查询是指旅客到达提取行李的相关服务,是航空公司为旅客提供的必要的服务之一,属于航空运输合同的一部分,因此需设立行李查询室,以便行李查询员现场解决行李问题,不能当场解决时,要做好相关的手续,以便日后对问题做出及时处理。 4、 中转特服员主要负责中转联程旅客的进出港引导工作;负责协助中转联程旅客提取行李,协助旅客办理转机手续;负责完成领导交办的其他工作。 5、 国内值机员是航空公司地面服务最重要的环节之一,主要职责是为国内航班旅客办理乘机手续和行李托运手续。 6、问询负责航站楼旅客咨询类服务工作。  7、机场安检主要负责成都双流国际机场旅客的人身安全检查、随身行李安全检查、交运行李的安全检查以及航站楼内出入隔离区、控制区的人员的安全检查任务。 任职要求 1、遵纪守法,作风正派,品质良好; 2、未受过少年管教、劳动教养或刑事处分; 3、招收的人员年龄不得超过二十八周岁; 4、身体健康,五官端正,男性身高在1.70米以上;女性身高1.60米以上。 福利待遇 1、试用期2至3个月,工资在4000元/月到5000元/月不等,饭补340元/月。 2、单位都买五险一金,享过节福利,不定时发放各大商城购物卡,国内外免票各数张,年终奖10000元左右。 3、上一天休息两天 上班地点:成都双流国际机场 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】
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2019/10/21 15:35:59
人数:20      学历:0      地区:成都,双流县,东升街道
岗位描述: 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​‌‌ 主要负责成都双流国际机场旅客的人身安全检查、随身行李安全检查、交运行李的安全检查以及航站楼内出入隔离区、控制区的人员的安全检查任务。 一、招聘岗位:民航安全检查员、飞机监护员、通道安检控制 二、工作地点:成都双流国际机场T1,T2航站楼 三、招聘条件:18-28周岁,男女不限,身体健康,无色盲色弱,身材比例协调、匀称,五官端正,气质良好,无犯罪记录,具备中专及以上文化,女身高162cm以上,男身高170cm及以上。 四、薪资待遇 1.基本工资3250元/月,340元/月饭补,(试用期为两个月,按转正工资百分之八十发放;每年可报名参加安检证考试,取得初级,中级,高级安检证基本工资依次上调100元/月-300元/月) 2.单位提供免费四人间宿舍,免水电气费,上下班凭工作证免费乘坐机场摆渡车。 3.单位购买五险一金,享高温补贴,降温补贴,过节福利等,年终奖6000元/年左右; 五、上班时间:上一休二 招聘流程:面试-体检-政审-培训(军训为期7天)-上岗 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​
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2019/10/24 12:11:31
人数:23      学历:0      地区:成都,双流县,东升街道
岗位描述: 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​‌‌ 岗位职责: 1、检查紧急器材、设备的数量和质量; 2、检查客舱卫生,检查厨房、厕所卫生及供水情况; 3、检查并摆放文化用品和书报杂志; 4、落实本次航班所规定携带的服务供应品、食品、饮料、餐食的质量和数量; 5、引导旅客就座并核对人数,进行安全检查; 6、介绍航线地标、机上设备及乘机常识,向旅客供应物品,回答旅客问询,听取和征求旅客的反映; 7、观察和解决旅客的需求,对婴儿、孕妇、伤残旅客、老年旅客、限制性旅客等提供特殊服务; 8、提供机上简单的医疗救护,在出现紧急情况时,采取应急措施,帮助旅客安全撤离。 任职要求: 1、年龄在18~25周岁之间的大专及以上学历(学历在学信网可查); 2、热爱祖国、遵纪守法、举止端庄,有志于从事航空服务事业,具有较强的服务意识和良好的道德品质; 3、身高:女:163cm-175cm莮:173cm-185cm 4、视力:矫正视力不低于C字表0.5或裸眼视力不低于C字表0.7,无色盲、色弱、斜视; 5、五官端正,肤色好,面部和手、臂等裸露部位无明显的疤痕; 6、身体健康、体形匀称,无明显的“O“型、“X“型腿; 7、无肝炎或肝脾肿大、HbsAg阴性; 8、无精神病史,无各类慢性疾病,无肺结核等传染病; 9、无久治不愈的皮肤病,如头癣、湿疹、牛皮癣、慢性荨麻疹等; 10、口齿伶俐,中、英文发音准确,性格开朗、大方,心理素质好,富有合作精神。 招聘录用流程: (一)登录航空公司官网,仔细阅读招聘公告及简章后,在线进行报名并提交报名表。 (二)用A4纸打印报名表,在报名表正面粘贴本人一寸证件照,在报名表背面粘贴本人五寸生活照(正面、免冠)。 (三)应聘人员携带报名表、本人身份证原件、学历证书复印件和相关证明在指定的时间和地点等候面试。 (四)现场工作人员对应聘人员发放报名号,应聘人员凭报名号入场。(五)现场工作人员审核应聘人员资料,审核通过的应聘人员按照工作人员指挥有序进入初试场地。 (六)初试通过后,应聘人员参加初检(项目包括视力、色觉、体重、身高等)。 (七)初检通过后,应聘人员参加心理测评。 (八)心理测评结束后,应聘人员参加复试。 (九)复试通过人员统一参加区管理局的体检(体检费用自理)。 (十)体检合格的人员,参加专业培训机构组织的新乘初始培训(培训费用自理)。 (十一)培训、背景调查合格(并取得上岗证照的人员,将安排至航空公司岗位上工作/实习。流程简图:登陆航空公司官网→填写应聘报名表并打印报名表→现场领取报名号→初试→初检→复试→体检、背景调查及预培训→录用上岗。 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】
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2019/10/24 4:00:28
人数:5      学历:6      地区:成都,双流县,东升街道
岗位描述: 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】​‌‌ 目前,在欧美及发达国家,桥载设备已被普遍应用。在国内,由于航空公司内部成本控制意识相对薄弱,以及部分机场地面配套设施不完善、桥载设备引入时间相对较晚等原因,导致航空公司使用桥载设备的积极性还不高。近几年来,随着人们环保意识的增强以及世界能源的日益紧张,使用桥载设备代替APU的优越性越来越突出,桥载设备逐渐得到了国内机场的普遍关注并迅速发展.  工作职责简介: 飞机停靠后,操作登机桥靠近飞机,与飞机舱门对接,负责从地面供电供氧,相关机电设备维护。工作大部分时间在办公室值班等待塔台通知,飞机到达前15分钟到现场准备相关设备,飞机停靠并且安装好后即可回值班室,飞机准备起飞前30分钟得到塔台通知后撤回相关设备即可回调度室,一次任务需一个10人小组,一个小组平均一天出7次任务。岗位属于技术工种,发展空间大,属成都双流国际机场航空地面服务有限公司机务部管理。 条件要求: 1、品行端正、形象气质良好、无不良行为记录、无违法犯罪记录; 2、年龄18-26周岁,大专以上学历(不限专业); 3、男净身高不低于170cm; 4、五官端正,身体健康,无纹身,思想品德好; 5、面部、颈部、手部及裸露部位无明显疤痕;口齿清楚,普通话流利,听力正常; 6、工作积极认真,具有良好的沟通和表达能力; 7、五官端正,身材匀称,可以通过政审和健康证的办理。 工资及福利待遇: 1、工资构成:基本工资3900元+饭卡340元/月,基本工资加绩效月新5000元/月至6000元/月; 2、派遣合同,两年一签合同 按规定购买五险一金,享高低温补贴,过节福利,年终奖10000元左右; 3、工作满一年以上可带薪年休享受国家规定相关假期,节假日加班为三倍工资 4﹑携带证件:身份证﹑毕业证﹑户口页(主页及本人页)复印件﹑相关技能资格证书。 5、工作时间:上一天休二天 【更多岗位详情,关注微信公众号“招聘信息资源网”】
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2019/10/20 15:57:38
人数:12      学历:6      地区:成都,双流县,东升街道